Должен ли работник оплачивать судебные расходы?

Несправедливо уволенный сотрудник затеял тяжбу с работодателем. Звучит словно начало поэмы Некрасова «Кому на Руси жить хорошо». Но не об этом сейчас. Долго они судились. Много было судебных заседаний. И проиграл работник.
Тогда работодатель потребовал взыскать судебные расходы с бывшего сотрудника. Издержек накопилось, как Вы понимаете, немало.
И начали они уже разбираться в этом вопросе. И опять судебные заседания.
Дошли до Верховного суда. Он-то и напомнил нижестоящим инстанциям о существовании ст. 393 ТК РФ, в которой прописано, что при обращении в суд со спором о трудовых отношениях работник освобождается от оплаты пошлин и судебных расходов независимо от решения суда по его иску.
С уважением, Ваш юрист Пономарев Алексей.
P. S. Вопрос не по теме: как Вы считаете, кому на Руси жить хорошо? http://agconsulting.ru/advice-ru/484-dolzhen-li-rabotnik-oplachivat-sudebnye-raskhody