Комсомольская правда

​
вчера 09:40

Компаниям запретят устанавливать испытательный срок для молодых мам: что это изменит

Правительство поддержало законопроект, предлагающий запретить испытательный срок для женщин с детьми до трех лет при приеме на работу. Сейчас такая защита действует только для матерей с детьми до полутора лет, и депутаты предлагают расширить эту норму.
Инициатива, по словам авторов, должна снизить стресс для женщин и упростить им возвращение к работе. Однако эксперты сомневаются в масштабности эффекта, отмечая, что большинство уже имеют рабочие места, куда могут вернуться после декрета.
Кроме того, работодатели нередко обходят подобные правила, заключая с соискателями договоры ГПХ, позволяющие не брать на постоянную основу. Законопроект предстоит рассмотреть Госдуме, и даже в случае одобрения он вступит в силу не раньше чем через 90 дней после подписания президентом.
Источник: сайт «КП»

Компаниям запретят устанавливать испытательный срок для молодых мам: что это изменит - 5358973163968

Комментарии

  • вчера 09:49
    Работодателю тоже нужно понимать, будет работать эта женщина или сидеть на больничных и постоянно отпрашиваться с работы.
  • вчера 10:28
    Конечно, это баловство мам. Я в 10 месяцев сдала первого ребенка в ясли, тогда везде наши медсестры были в яслях в Советском Союзе. Они сразу знали, как ухаживать за такими маленькими детьми, а дети не болели даже в таком возрасте. А их мамы всегда были на работе. И дети давно выросли окрепшими детьми! А не нытиками, как сейчас все ноют с грудными детьми!
  • вчера 11:24
    Просто перестанут брать на работу...
  • вчера 11:39
    Согласна, надо расширить количество ясель и детских садов по доступным ценам!!! И хорошо бы улучшить систему летнего отдыха для детей. У детей каникулы, а у родителей - работа. И тогда охотнее будет молодежь рожать
  • вчера 12:00
    С чего перестанут брать на работу? Тем более еще не факт, что утвердят такую инициативу, и тут какая-то дискриминация не работает
  • вчера 12:02
    Работодатель всегда найдёт причину уволить, если захочет. Или так штрафами обложит, что сама сбежит
  • вчера 12:43
    Одни законы придумывают ,а другие учатся их умно обходитьвот и все ваши законы
  • вчера 12:46
    Бред. Просто не будут принимать.. Также было в СССР..
  • вчера 12:47
    Не будет такого закона, потому что не будет работать..
  • вчера 13:03
    А какому работодателю нужны сотрудники, постоянно сидящие на больничных и постоянно отпрашивающиеся? А слова мои дети почти не болеют и с моими детьми кто- то сидит, не катят. А уволить женщину, которая в любой момент может уйти догуливать декретный отпуск, невозможно. И сейчас почти не берут на работу женщин с маленькими детьми.
  • вчера 13:20
    Так может рассуждать только далёкий от истинной сути глуповатый человек. Ну или проплаченный комментатор. Сейчас нужны здоровые, бессловесные, исполнительные рабы.
  • вчера 13:59
    Умница!
  • вчера 14:37
    В СССР как раз запрещали увольнять мам с детьми до трёх лет. Особенно при Брежневе.
  • вчера 20:05
    Найдутся ушлые, которые в суд подадут , что их не приняли......
  • вчера 21:41
    Выиграть такой суд практически невозможно. Для каждой должности существуют требования, которым кандидат должен соответствовать. И работадатель в подавляющем большинстве доказывает, что кандидат не соответствует предъявляемым требованиям...