Комментарии
- вчера 19:10На твой бред даже отвечать не хочется. Вы чего там нюхаете? Отупели, интеллект ниже плинтуса
- вчера 20:42Вы можете считать так. Я так не считаю. Мы тут не в армии. И если приказ-распоряжение откровенно дебильное, да ещё с явной перекладкой ответственности, то пусть "начальник" сам его и исполняет. Или ищет дураков среди тех, о ком я писал выше. Работу вообще нужно искать такую, где ты нужнее работодателю, чем он тебе. Благо, нынешняя ситуация с кадрами этому способствует.. Не так? Кстати, а чего вы ржоте? Чего в этой теме смешного? Вы блаженная что ли?
- вчера 20:47Да потому, что реально смешно... Приказ распоряжение дебильное.... А рабочий, кто такой, что бы решать дебильное оно или нет? Просто у меня сосед такой... Больше 2-3 месяцев на работе не держится... Все начальники дураки, один он умный.... А в итоге сидит на шее матери пенсионерки. Фу.
- вчера 20:58Может потому, что система "я начальник-ты дурак" у нас долгое время была настроена почти везде? В том числе из за того что много бывших армейцев в руководство попало. Армейский дебилизм -он самый концентрированный. Только последние годы что стало меняться. С дефицитом рабочей силы адекватность администраций стала заметно повышаться. А те, кто пытаются руководить по старинке часто остаются без вменяемых людей и теряют деньги, а иногда всё. Я раньше тоже много работ поменял. Теперь вот 13 лет на одном месте. Но сам решаю, какую работу выполнять, а какую - нет. И нас таких сейчас всё больше становится, нравится вам это или нет-это уже факт!
- вчера 21:03Эта система всегда была, есть и будет... Тем более в наше время, когда начальник и хозяин одно лицо. Работник может высказывать свое мнение либо при слабом начальстве, либо там, где платят копейки, никто не идет, вот и дают работяге рот пооткрывать...
- вчера 21:08Очередная выдуманная чушь! "Система" работала при населении и демографии. Я работаю на активно развивающемся предприятии с заказами на много месяцев вперёд, с адекватным, общающемся на "вы" руководством и с заработными платами минимум на треть выше средней официальной по региону. Людей реально ценят. А вы отстали от жизни, либо ещё не допедрили к чему идёт.
- вчера 22:08ЗАБЫЛ ПРЯМ СПРОСИТЬ МНЕНИЯ КОГО ТО О ТОМ КАК ЖИТЬ- НА ТО И ЛИЧНАЯ ЖИЗНЬ- КАК ХОЧУ ТАК ИЖИВУ...
- 05:58В моем городе был 2ой в Европе химический комплекс и это не считая других предприятий, сегодня --жалкие остатки и руины! В школах дикий дифицит преподавателей химии-- парадокс! На дорогах города огромное количество премиальных авто , 90% из них в лизинге у ИП , ОАО, мелких бизнесов и все это великолепие оплачивают работники с скромной зарплатой! Отток молодежи в Москву , Питер, Краснодар огромный! Причина -- низкие зарплаты и отсутствие перспектив! Малый и крупный бизнес договорились и не платят достойную зарплату, большинство спецов работают по вахтам!Курьеры -- самая высоко оплачиваемая профессия!
- 06:07Профи почти всегда знает чем обернется " гениальное" распоряжение " крутого менеджера ! А исправлять все опять же спецу! При этом его еще и виноватым сделают! Образование и опыт делают грамотного начальника, а не родственные и личные связи! Думаю что почти каждый сталкивался с такой ситуацией!
- 06:15
.... а может начальник пусть сам тогда и работу выполняет ..... и с дисциплиной нет проблем ..... .... самозанятый ....
Для того чтобы оставить комментарий, войдите или зарегистрируйтесь
Лента.ру
Одинокие 30-летние мужчины являются самыми худшими сотрудниками, заявили в Госдуме.
По мнению депутата Буцкой, родитель не будет «48 раз менять работу», когда его быт организован. Она отметила, что лучшие рабочие места будут отдавать тем, у кого есть семья и дети. Буцкая назвала холостяков ненадёжными и добавила:
Я вряд ли бы такого взяла на работу, потому что я понимаю, что я сейчас в него вложу кучу сил, а он через год скажет: «Ну, спасибо, я дальше пошёл».
Мнения?