Комментарии
- 9 апр 2019 20:39Вы думаете там тихо и спокойно? Не надо такого писать, если не знаете о тонкостях и трудностях профессии патологоанатомов!
- 9 апр 2019 20:40
Милая, у меня муж - заведующий ПАО. Уж я-то знаю все досконально!
- 9 апр 2019 20:42И как там лаборанты работают, с какой нагрузкой и что каждая вторая страдает аллергическими заболеваниями и что у них у каждой почти атрофированы чувства обоняния. И у моего мужа тоже! Я как раз и написала, что сняли все льготы!!!!!!!!
- 9 апр 2019 20:43Вдруг только лягушки прыгают! Прежде чем кого-то обвинять, вникните в суть комментария!
- 9 апр 2019 20:52А если Вы коллега моего мужа, то Вы должны были согласиться со мной, что незаконно убрали те малые льготы , что были у этой категории медиков.
- 9 апр 2019 20:55Да, не все комментарии открылись, поэтому смысл мне показался иным. Я с Вами полностью согласна , зарплату, надбавки все стригут
- 9 апр 2019 20:57Я что-то в этом вопросе на разделяю оптимизма. Это равнозначно тому, что вдруг доллар по отношению к рублю вернется на отметку - 30 руб за доллар)))))))
- 9 апр 2019 22:07Какие именно законы нарушены? Несправедливо - это одно, а незаконно - абсолютно другое. Горбатый и алкаш с шоблами всё законодательство переделали под дерибан... Ещё долго всем будет вылазить их "демократия"....
- 9 апр 2019 22:24Переройте предыдущие законы, которые были приняты, найдите несоответствия с сегодняшними и сами себе ответьте! Раз Вы задаете такой вопрос, значит знаете на него ответ. А я не юрист, чтобы с Вами на эту тему дискутировать. Не уполномочена.
- 9 апр 2019 23:01Вы меня неправильно поняли: суть в том, что уже ничего не нарушено, если законы поменяли... Успехов Вам.
- 10 апр 2019 22:20Учителям и срочно Я думаю и знаю как трудно работать им с нынешним поколением Какое надо иметь здоровье и нервы .Сама в школе не работала
Для того чтобы оставить комментарий, войдите или зарегистрируйтесь
Москва 24
Не за спасибо работаем!
Минтруд предлагает доплачивать за стресс на рабочем месте. А какие профессии подпадают под эту категорию? К чему приводят переработки? И готовы ли работодатели поощрять своих сотрудников не словом, а делом?