#ИндивидуальныйПредприниматель сам по себе уже является отдельным субъектом хозяйствования, поэтому ситуацию, когда ИП управляет предприятием можно отнести к разряду нестандартных и, соответственно, вызывающих ряд дополнительный вопросов. Как правило, они касаются оформления ИП в качестве директора, возможных преимуществ и недостатков подобного найма, а также рисков, возникновение которых, свойственно ситуации. 📍Чем выгодно назначение управляющим ИП Как показывает практика, наем ИП в качестве #директора общества - достаточно приемлемый способ организации управления, к использованию которого прибегают многие бизнесмены-учредители. Данная форма организации имеет ряд очевидных преимуществ, чем и обоснована, по сути, ее востребованность и популярность. К основным преимуществам назначения на должность директора ИП относят: 📎 меньшее налоговое бремя. Если при найме руководителя по трудовому договору необходимо платить подоходный налог, согласно НК РФ это 13%, и платежи во внебюджетные фонды, размер которых достигает 28%, то в случае назначения директором ИП уплате подлежат только фиксированные взносы и 6% налога на доходы; 📎 наличие возможности привлечь директора-ИП к гражданско-правовой ответственности, а не к материальной, как это происходит в соответствии с #трудовым соглашением, в случае нанесения реального вреда имуществу компании. Поскольку наем ИП на должность управляющего осуществляется не по #трудовомуДоговору, оплата его услуг может устанавливаться по согласованию сторон. Придерживаться правила об обязательной оплате труда в сроки, установленные трудовым #законодательством, не обязательно, то есть выплата заработной платы может производиться как ежемесячно, так и ежеквартально или даже раз в полугодие. 📍Возможные риски Несмотря на наличие преимуществ, привлечение к управлению ООО индивидуального предпринимателя имеет и ряд недостатков. Так, к возможным рискам относят: 📎 возможность преобразования договора управления в обычный трудовой договор. Полномочиями для реализации данного действия обладает ПФР и налоговая служба. Как правило, переквалификация осуществляется при наличии определенных оснований, в частности таких, как отсутствие деловой активности индивидуального предпринимателя, совпадение рабочего графика и т.д., поэтому к оформлению ИП следует отнестись с особым вниманием; 📎 вероятность привлечения учредителя к #админответственности, предусмотренной ст. 14.23 КоАП. Данная статья устанавливает ответственность за прием на работу дисквалифицированного сотрудника. Чтобы избежать подобного исхода, перед заключением договора претендента следует проверить через налоговую. 📍 Порядок оформления ИП директором ООО ИП может управлять ООО вместо директора после заключения договора, подписанию которого предшествует ряд обязательных действий: 📎 проверка пунктов устава ООО на предмет ограничений, касающихся найма ИП на должность управляющего; 📎 проведение учредительского собрания для утверждения условий контракта; 📎 подписание договора. Далее следует уведомить об изменениях налоговую службу, сотрудники которой, в свою очередь, обязаны внести данные о единоличном исполнительном органе в ЕГРЮЛ. Вместе с этим, необходимо известить о факте назначения обслуживающие ООО банки, а также #контрагентов общества. 💼 Надежные #юристы и #адвокаты юридической компании "ЮРАКС" помогут Вам в решении #юридическихвопросов . 👨💻Подробнее о #юридическихуслугах центра "ЮРАКС" 👉 www.jurax.ru 📭Пишите #юридические вопросы на электронную почту: info@jurax.ru ☎ 8 -(927) 68-68-141; ☎8-(927)- 60-90-216; ☎8-(495) 988-46-63 💼АДРЕС ЮРИДИЧЕСКОЙ КОМПАНИИ "ЮРАКС": г. Самара, ул. Карбышева, 61В, офис 205 🎓Будем рады видеть Вас в числе наших клиентов, наши #опытныеюристы и #адвокаты приложат максимум усилий для оказания качественной #юридической помощи.
Юридические услуги для юридических лиц. Арбитраж.
👨💼 Может ли ИП быть управляющим в ООО?
#ИндивидуальныйПредприниматель сам по себе уже является отдельным субъектом хозяйствования, поэтому ситуацию, когда ИП управляет предприятием можно отнести к разряду нестандартных и, соответственно, вызывающих ряд дополнительный вопросов. Как правило, они касаются оформления ИП в качестве директора, возможных преимуществ и недостатков подобного найма, а также рисков, возникновение которых, свойственно ситуации.
📍Чем выгодно назначение управляющим ИП
Как показывает практика, наем ИП в качестве #директора общества - достаточно приемлемый способ организации управления, к использованию которого прибегают многие бизнесмены-учредители. Данная форма организации имеет ряд очевидных преимуществ, чем и обоснована, по сути, ее востребованность и популярность.
К основным преимуществам назначения на должность директора ИП относят:
📎 меньшее налоговое бремя. Если при найме руководителя по трудовому договору необходимо платить подоходный налог, согласно НК РФ это 13%, и платежи во внебюджетные фонды, размер которых достигает 28%, то в случае назначения директором ИП уплате подлежат только фиксированные взносы и 6% налога на доходы;
📎 наличие возможности привлечь директора-ИП к гражданско-правовой ответственности, а не к материальной, как это происходит в соответствии с #трудовым соглашением, в случае нанесения реального вреда имуществу компании.
Поскольку наем ИП на должность управляющего осуществляется не по #трудовомуДоговору, оплата его услуг может устанавливаться по согласованию сторон. Придерживаться правила об обязательной оплате труда в сроки, установленные трудовым #законодательством, не обязательно, то есть выплата заработной платы может производиться как ежемесячно, так и ежеквартально или даже раз в полугодие.
📍Возможные риски Несмотря на наличие преимуществ, привлечение к управлению ООО индивидуального предпринимателя имеет и ряд недостатков. Так, к возможным рискам относят:
📎 возможность преобразования договора управления в обычный трудовой договор. Полномочиями для реализации данного действия обладает ПФР и налоговая служба. Как правило, переквалификация осуществляется при наличии определенных оснований, в частности таких, как отсутствие деловой активности индивидуального предпринимателя, совпадение рабочего графика и т.д., поэтому к оформлению ИП следует отнестись с особым вниманием;
📎 вероятность привлечения учредителя к #админответственности, предусмотренной ст. 14.23 КоАП. Данная статья устанавливает ответственность за прием на работу дисквалифицированного сотрудника. Чтобы избежать подобного исхода, перед заключением договора претендента следует проверить через налоговую.
📍 Порядок оформления ИП директором ООО ИП может управлять ООО вместо директора после заключения договора, подписанию которого предшествует ряд обязательных действий:
📎 проверка пунктов устава ООО на предмет ограничений, касающихся найма ИП на должность управляющего;
📎 проведение учредительского собрания для утверждения условий контракта;
📎 подписание договора.
Далее следует уведомить об изменениях налоговую службу, сотрудники которой, в свою очередь, обязаны внести данные о единоличном исполнительном органе в ЕГРЮЛ. Вместе с этим, необходимо известить о факте назначения обслуживающие ООО банки, а также #контрагентов общества.
💼 Надежные #юристы и #адвокаты юридической компании "ЮРАКС" помогут Вам в решении #юридическихвопросов .
👨💻Подробнее о #юридическихуслугах центра "ЮРАКС" 👉 www.jurax.ru 📭Пишите #юридические вопросы на электронную почту: info@jurax.ru ☎ 8 -(927) 68-68-141; ☎8-(927)- 60-90-216; ☎8-(495) 988-46-63 💼АДРЕС ЮРИДИЧЕСКОЙ КОМПАНИИ "ЮРАКС": г. Самара, ул. Карбышева, 61В, офис 205
🎓Будем рады видеть Вас в числе наших клиентов, наши #опытныеюристы и #адвокаты приложат максимум усилий для оказания качественной #юридической помощи.