По результатам специальной оценки условий труда работникам Бюро медико-социальной экспертизы для освидетельствования лиц с психическими расстройствами установлен второй класс условий труда.

Вправе ли работодатель применять постановление Правительства РФ от 06.06.2013 N 482 "О продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, предоставляемого отдельным категориям работников" и продолжать предоставлять дополнительный отпуск продолжительностью 35 календарных дней на основании раздела I Приложения к этому приказу?
Ранее у данных работников (медицинский персонал) был класс условий труда 3.2, и Постановление применялось.