Конечно есть! Рассказываем как он выглядит и какие умения требуются для каждого уровня: ⠀ 📚 Junior Именно с этого этапа начинают работу в качестве программиста большинство людей. В числе главных требований, предъявляемых к соискателям: ✔Знание синтаксиса как минимум одного востребованного языка программирования ✔Умение писать простейшие программы/скрипты На этом уровне знаний не предполагается работа над серьезными и крупными проектами ⠀ Будучи стажером, начинающий программист обычно имеет достаточно возможностей для получения нового опыта, оттачивание навыков и изучения всего необходимого для движения вперед. ⠀ 📁Middle ⠀ ✔Владение востребованными языками программирования ✔Достаточные знания в программной инженерии ✔Понимание работы ОС, веб-сервисов и управления БД ⠀ Обязанности программиста на этом уровне расширяются, ему начинают доверять работу над существующими проектами и разработкой новых. ⠀ По мнению многих HR-специалистов, разработчику программного обеспечения очень полезно показать себя не только в качестве толкового программиста, но и как неконфликтного общительного человека, способного легко находить общий язык с разными людьми. Личные качества здесь особенно важны, так как все дальнейшие ступени карьерной лестницы предполагают тесное взаимодействие с руководителями, работниками разных отделов и подразделений, собственной командой. 🗃Senior Среди дополнительных требований, выдвигаемых к претендентам на данную должность: ✔Участие в серьезных проектах коммерческого характера ✔Опыт профессиональной работы не менее 2 лет В область профессиональных задач, которые стоят перед ведущим разработчиком, входят непосредственно программирование, детальное проектирование компонентов и их стартовое тестирование. Не сложно догадаться, что наибольшие перспективы карьерного роста будут у тех Senior Developer, кто умеет грамотно выстроить и контролировать командную работу. ⠀ 🧑🏻💻 На этом карьерный путь программиста не заканчивается. Набравшись опыта, специалист может стать lead-разработчиком (Team Lead), проектным менеджером, IT-экспертом, архитектором ПО или создать свой стартап
Алгоритмика Омск
Есть ли у программистов карьерный путь?
Конечно есть! Рассказываем как он выглядит и какие умения требуются для каждого уровня:
⠀
📚 Junior
Именно с этого этапа начинают работу в качестве программиста большинство людей. В числе главных требований, предъявляемых к соискателям:
✔Знание синтаксиса как минимум одного востребованного языка программирования
✔Умение писать простейшие программы/скрипты
На этом уровне знаний не предполагается работа над серьезными и крупными проектами
⠀
Будучи стажером, начинающий программист обычно имеет достаточно возможностей для получения нового опыта, оттачивание навыков и изучения всего необходимого для движения вперед.
⠀
📁Middle
⠀
✔Владение востребованными языками программирования
✔Достаточные знания в программной инженерии
✔Понимание работы ОС, веб-сервисов и управления БД
⠀
Обязанности программиста на этом уровне расширяются, ему начинают доверять работу над существующими проектами и разработкой новых.
⠀
По мнению многих HR-специалистов, разработчику программного обеспечения очень полезно показать себя не только в качестве толкового программиста, но и как неконфликтного общительного человека, способного легко находить общий язык с разными людьми. Личные качества здесь особенно важны, так как все дальнейшие ступени карьерной лестницы предполагают тесное взаимодействие с руководителями, работниками разных отделов и подразделений, собственной командой.
🗃Senior
Среди дополнительных требований, выдвигаемых к претендентам на данную должность:
✔Участие в серьезных проектах коммерческого характера
✔Опыт профессиональной работы не менее 2 лет
В область профессиональных задач, которые стоят перед ведущим разработчиком, входят непосредственно программирование, детальное проектирование компонентов и их стартовое тестирование. Не сложно догадаться, что наибольшие перспективы карьерного роста будут у тех Senior Developer, кто умеет грамотно выстроить и контролировать командную работу.
⠀
🧑🏻💻 На этом карьерный путь программиста не заканчивается.
Набравшись опыта, специалист может стать lead-разработчиком (Team Lead), проектным менеджером, IT-экспертом, архитектором ПО или создать свой стартап