📌 Работодатели Липецкой области теперь смогут получать субсидии от отделения Социального фонда России (СФР) за приём на работу граждан определённых льготных категорий.
Выплата положена после трёх этапов трудовой деятельности: по истечении первого, третьего и шестого месяцев работы. ⭐ Какие категории граждан включены? ✔ Ветераны специальной военной операции (СВО); ✔ Граждане, уволенные с военной службы, и члены их семей; ✔ Одинокие и многодетные родители, усыновители, опекуны с несовершеннолетними детьми; ✔ Лица с ограниченными возможностями здоровья (инвалидностью); ✔ Освобождённые из мест лишения свободы и обратившиеся за работой в течение года после освобождения. ❗ Чтобы работодатель мог претендовать на выплату компенсации, необходимо соблюдение нескольких условий: — сотрудник принимается на должность по трудовому договору на полную занятость (полный рабочий день); — заработная плата должна быть не менее двух минимальных размеров оплаты труда (МРОТ), то есть минимум 44 880 рублей; — организация не должна иметь задолженности по страховым взносам. 💰 Компенсации предоставляются в размере трехкратного МРОТ (включая взносы и районный коэффициент). Если речь идет о приёме на работу инвалидов в организацию, одним из собственников которой является лицо с инвалидностью, компенсация увеличивается вдвое — до шести МРОТ. ✍ Информация доступна также в соцсетях официального представительства Отделения СФР по Липецкой области: VK, OK, Telegram. Остались вопросы? Звоните по номеру контакт-центра: +7 (4742) 42-92-73 (понедельник-пятница). #СоциальныйФондРоссии #Липецкаяобласть #Трудоустройство #Субсидия #СФР #ЕлецкийРайон
Елецкий район Липецкой области
📌 Работодатели Липецкой области теперь смогут получать субсидии от отделения Социального фонда России (СФР) за приём на работу граждан определённых льготных категорий.
Выплата положена после трёх этапов трудовой деятельности: по истечении первого, третьего и шестого месяцев работы.
⭐ Какие категории граждан включены?
✔ Ветераны специальной военной операции (СВО);
✔ Граждане, уволенные с военной службы, и члены их семей;
✔ Одинокие и многодетные родители, усыновители, опекуны с несовершеннолетними детьми;
✔ Лица с ограниченными возможностями здоровья (инвалидностью);
✔ Освобождённые из мест лишения свободы и обратившиеся за работой в течение года после освобождения.
❗ Чтобы работодатель мог претендовать на выплату компенсации, необходимо соблюдение нескольких условий:
— сотрудник принимается на должность по трудовому договору на полную занятость (полный рабочий день);
— заработная плата должна быть не менее двух минимальных размеров оплаты труда (МРОТ), то есть минимум 44 880 рублей;
— организация не должна иметь задолженности по страховым взносам.
💰 Компенсации предоставляются в размере трехкратного МРОТ (включая взносы и районный коэффициент). Если речь идет о приёме на работу инвалидов в организацию, одним из собственников которой является лицо с инвалидностью, компенсация увеличивается вдвое — до шести МРОТ.
✍ Информация доступна также в соцсетях официального представительства Отделения СФР по Липецкой области: VK, OK, Telegram.
Остались вопросы? Звоните по номеру контакт-центра: +7 (4742) 42-92-73 (понедельник-пятница).
#СоциальныйФондРоссии #Липецкаяобласть #Трудоустройство #Субсидия #СФР #ЕлецкийРайон