Фонд развития промышленности ЛНР
22 янв

На фоне дефицита кадров отечественные компании активно применяют различные меры привлечения и удержания работников, среди которых не только индексация зарплат.

Фонд развития промышленности ЛНР изучил доклад Центробанка, посвященный стратегиям удержания сотрудников в 2024 году, и подготовил карточки 👆 с кратким обзором основных инструментов российских предприятий из разных регионов.

На фоне дефицита кадров отечественные компании активно применяют различные меры привлечения и удержания работников, среди которых не только  индексация зарплат. - 982442719820
На фоне дефицита кадров отечественные компании активно применяют различные меры привлечения и удержания работников, среди которых не только  индексация зарплат. - 982442719564
На фоне дефицита кадров отечественные компании активно применяют различные меры привлечения и удержания работников, среди которых не только  индексация зарплат. - 982442719308
На фоне дефицита кадров отечественные компании активно применяют различные меры привлечения и удержания работников, среди которых не только  индексация зарплат. - 982442719052
Показать ещё

Комментарии

  • 22 янв 15:50
    нехватка кадров - неактуальная проблема, у нас много специалистов, кто из разных регионов приезжает
  • 22 янв 15:53
    Слышал, некоторые работодатели своим сотрудникам готовы проживание и переезд оплачивать - кто уж тут откажется?)