📅 Когда нужно выйти на работу после подписания трудового договора?
Дата начала работы всегда указывается в трудовом договоре. 👉 Если она прописана — выходишь в этот день. 👉 Если даты нет — начинать нужно на следующий рабочий день после того, как договор вступил в силу. ⚖ По закону (ст. 61 ТК РФ) трудовой договор вступает в силу: ✔ со дня его подписания работником и работодателем, или ✔ со дня фактического допуска к работе. ❗ Важно: иностранные граждане и лица без гражданства могут приступить к работе только после получения разрешения. 📍 Центр занятости населения Усть-Таркского района 📌 Адрес: с. Усть-Тарка, ул. Дзержинского, 11 📞 Телефон: 8 (38372) 22-539
Центр занятости населения Усть-Таркского района
📅 Когда нужно выйти на работу после подписания трудового договора?
Дата начала работы всегда указывается в трудовом договоре.
👉 Если она прописана — выходишь в этот день.
👉 Если даты нет — начинать нужно на следующий рабочий день после того, как договор вступил в силу.
⚖ По закону (ст. 61 ТК РФ) трудовой договор вступает в силу:
✔ со дня его подписания работником и работодателем,
или
✔ со дня фактического допуска к работе.
❗ Важно: иностранные граждане и лица без гражданства могут приступить к работе только после получения разрешения.
📍 Центр занятости населения Усть-Таркского района
📌 Адрес: с. Усть-Тарка, ул. Дзержинского, 11
📞 Телефон: 8 (38372) 22-539