МРОТ с 1 января 2026 может вырасти до 34 000 руб. в месяц. Это почти на 52% выше МРОТ текущего года. Законопроект о МРОТ 2026 уже находится в Госдуме. Напомним, задачу увеличить МРОТ до 35 000 тыс. к 2030 году ранее поставил президент (указ от 07.05.2024 № 309). Но из-за высокой инфляции депутаты решили ускориться и прийти к этому уровню МРОТ в 2026 году. Этим же законопроектом предлагается установить с 1 января 2026 года минимальный почасовой уровень оплаты труда при заключении с работником срочного трудового договора на условиях неполного рабочего времени — в сумме 300 руб. в час, который превышает зарплату, исчисленную из МРОТ. То есть почасовая оплата не будет зависеть от того, какой будет МРОТ в 2026 году. Законодатели отмечают, что в последнее время работодатели все чаще стараются привлекать работников на временную работу, поскольку при этом они не несут обязательств, связанных с сокращением персонала, а интенсивность работы при таком режиме выше. Оплата труда таких работников исходя из МРОТ за вычетом подоходного налога не позволит работнику нормально существовать в течение месяца. Следите за нашими публикациями и сразу узнаете, когда и в каком размере утвердят МРОТ в России на 2026 год официально. Источник: https://nalog-nalog.ru/
Контрольно-счётная комиссия
Какой будет МРОТ с 1 января 2026 года в России
МРОТ с 1 января 2026 может вырасти до 34 000 руб. в месяц. Это почти на 52% выше МРОТ текущего года. Законопроект о МРОТ 2026 уже находится в Госдуме.
Напомним, задачу увеличить МРОТ до 35 000 тыс. к 2030 году ранее поставил президент (указ от 07.05.2024 № 309). Но из-за высокой инфляции депутаты решили ускориться и прийти к этому уровню МРОТ в 2026 году.
Этим же законопроектом предлагается установить с 1 января 2026 года минимальный почасовой уровень оплаты труда при заключении с работником срочного трудового договора на условиях неполного рабочего времени — в сумме 300 руб. в час, который превышает зарплату, исчисленную из МРОТ. То есть почасовая оплата не будет зависеть от того, какой будет МРОТ в 2026 году.
Законодатели отмечают, что в последнее время работодатели все чаще стараются привлекать работников на временную работу, поскольку при этом они не несут обязательств, связанных с сокращением персонала, а интенсивность работы при таком режиме выше. Оплата труда таких работников исходя из МРОТ за вычетом подоходного налога не позволит работнику нормально существовать в течение месяца.
Следите за нашими публикациями и сразу узнаете, когда и в каком размере утвердят МРОТ в России на 2026 год официально.
Источник: https://nalog-nalog.ru/