💬 #естьмнение Директор ООО «Качкашурское» Виктор Бабинцев: – Военная операция сильно ударила по нам в плане кадров. Очень ждём благополучного возвращения наших ребят. А пока решаем головоломку с нехваткой работников, как можем. Особенно нам требуются ветврачи, механизаторы.
Сейчас усилили сотрудничество с образовательными учреждениями, привлекаем на временные работы студентов Глазовского технического колледжа. Там очень толковые ребята. Тем более что у нас уже есть положительный опыт взаимодействия с учащимися: студент сельхозакадемии хорошо помогал нам в горячую пору, когда нужны были трактористы, работники на КЗС.
Жаль только, что такое сотрудничество с молодёжью – временное. Мы работаем с ребятами без всякой надежды на то, что они закрепятся в хозяйстве. Студенты так и говорят: коллектив у вас хороший, оплата достойная, но нам хочется жить в городе или хотя бы недалеко от него, где всё комфортно и современно.
Проблема с людьми усугубляется, я не припомню, что когда-то раньше была такая ситуация, как сейчас. Надо прямо сегодня заняться вопросом, чтобы не продолжать падать в кадровую яму. Вполне вероятно, что вклад в его решение может сделать усиление связи между предприятиями АПК и учебными заведениями – школами, площадками среднего профессионального образования, вузами. #коллегипишут#сельскиебудни#ОООКачкашурское#КрасногорскийрайонУР ✍🏻 Журнал «Агропром Удмуртии». 📷 Фото из архива редакции.
«Победа» - газета Красногорского района
КАК «ЗАКАДРИТЬ» МЕХАНИЗАТОРА?
💬 #естьмнение Директор ООО «Качкашурское» Виктор Бабинцев:– Военная операция сильно ударила по нам в плане кадров. Очень ждём благополучного возвращения наших ребят. А пока решаем головоломку с нехваткой работников, как можем. Особенно нам требуются ветврачи, механизаторы.
Сейчас усилили сотрудничество с образовательными учреждениями, привлекаем на временные работы студентов Глазовского технического колледжа. Там очень толковые ребята. Тем более что у нас уже есть положительный опыт взаимодействия с учащимися: студент сельхозакадемии хорошо помогал нам в горячую пору, когда нужны были трактористы, работники на КЗС.
Жаль только, что такое сотрудничество с молодёжью – временное. Мы работаем с ребятами без всякой надежды на то, что они закрепятся в хозяйстве. Студенты так и говорят: коллектив у вас хороший, оплата достойная, но нам хочется жить в городе или хотя бы недалеко от него, где всё комфортно и современно.
Проблема с людьми усугубляется, я не припомню, что когда-то раньше была такая ситуация, как сейчас. Надо прямо сегодня заняться вопросом, чтобы не продолжать падать в кадровую яму. Вполне вероятно, что вклад в его решение может сделать усиление связи между предприятиями АПК и учебными заведениями – школами, площадками среднего профессионального образования, вузами.
#коллегипишут #сельскиебудни #ОООКачкашурское #КрасногорскийрайонУР
✍🏻 Журнал «Агропром Удмуртии».
📷 Фото из архива редакции.