ЛЮБИМАЯ РАБОТА - МИФ ИЛИ РЕАЛЬНОСТЬ?

Многих волнует вопрос: может ли работа быть любимой? Так как для некоторых «любимая работа» – это сплошная каторга. Они прибывают в постоянном ожидании выходных и отпусков, а их рабочие будни приносят одно только разочарование.
По окончании школы перед нами предстоит выбор своей будущей профессии, которая доставляла нам не только материальное, но и моральное удовольствие. Но чаще всего выбор будущей специальности не следует собственным желаниям, а основан на рекомендациях наших родителей. Поэтому во время учебы в институте либо после ее завершения мы понимаем, что не правильный сделали выбор.
Как же найти свое любимое занятие?
Работа занимает у нас большую часть жизни, и от того, насколько она интересна, приносит ли нам удовольствие и материальный достаток, зависит удовлетворение от жизни в целом. Иногда нам предстоит сделать выбор между деньгами, работой в удовольствие или творчеством. Давайте вспомним притчу о трех каменщиках: «Прохожий спрашивает у трех каменщиков: «Что вы делаете?» Первый каменщик отвечает: «Камень выкладываем!». Второй отвечает: «Стену возводим!» А третий каменщик говорит: «Храм строим!» Только третий из них подходит к своей работе как высшей и духовной цели. Он знает, что делает и для кого. Второй каменщик довольствуется процессом работы, ну а первого, скорее всего, волнует только материальная ее часть.
Любимая работа – это наше хобби. Даже если она на начальном этапе не будет приносить больших доходов, то со временем обязательно будет. Так как на любимое дело не жаль тратить свое драгоценное время, а желание расти и развиваться будет только увеличиваться. И достигнув профессионализма, обретя опыт, вы станете специалистом в своей области, перед вами откроются новые пути заработка.
Что мы хотим получать от работы? Какие условия и мотивация нам необходимы для благоприятной и плодотворной трудовой деятельности?
Самореализация в работе — это счастье. Мы стремимся развиваться, демонстрировать свои способности, продвигаться по карьерной лестнице, хотим уважения и поощрения от начальства.
Очень часто мы чувствуем себя перед начальником малым ребенком в детском саду перед воспитателем, который отругает тебя при первой же оплошности и поставит в угол. Это не правильный подход. Надо проще относиться к работе (я не имею в виду, что безответственно). Начальник такой живой человек, как и вы, который в ответе перед вышестоящим его самого.
Огромную роль играют для полноценной работы условия труда (режим работы, оборудование, благоустройство рабочего пространства), внутренняя атмосфера в коллективе.
Но, кроме работы, мы должны уделять время и другим сферам жизни. Если у вас что-то не складывается на работе, то за ее пределами пользуйтесь всеми возможностями, чтобы получать удовольствие от общения с друзьями, семьей, занятий творчеством, спортом, духовного и культурного обогащения. А то, что вам не нравится работа, вполне поправимо. Пробуйте себя в других направлениях — «учиться никогда не поздно». Обратитесь к своим детским увлечениям, может, именно ваша нереализованная детская мечта станет профессией в ближайшем будущем, хорошим заработком и работой в удовольствие, ведущей к счастливой, обеспеченной жизни и приносящей пользу обществу.
Желаем Вам работать в удовольствие и добиться успехов в любимом деле!
Источник: http://schaslivaya.com/