В действующем коллективном договоре Балтийского завода закреплено, что в декабре каждого года должна для всех работников проводиться индексация заработной платы на уровень не ниже официальной инфляции. При этом официальная инфляция 2020 года на октябрь месяц 3,7 процента. ЧТО ЭТО ЗНАЧИТ? В квитках заработной платы за декабрь, которые рабочие Балтийского завода получат в январе оклад должен быть повышен, как минимум на 3-4 процента. Эта надбавка навсегда должна прибавиться к оклада. Пропорционально должны вырасти доплаты за вредность, премии, аккорд, ИСН и остальное. Так должно быть в идеале. КАКИЕ СЛУХИ ИДУТ? Уже сейчас члены нашего профсоюза сталкиваются с тем, что начальство в цехах начинает поговаривать о том, что индексации не будет. А если будет, то как в том году — когда просто один месяц была строка в квитке — индексация, а потом она исчезла. В других цехах и вовсе поговаривают о том, что если хотите работать, то необходимо будет в январе добровольно подписать отказ от индексации заработной платы. Это не просто незаконно, это неверно со всех точек зрения и мы крайне надеемся, что это лишь слухи и рвение нажиться не совсем толкового мелкого начальства. Потому что наша заработная плата каждый год уменьшается на этот уровень инфляции. Единственный способ ее поддержать — это индексировать заработную плату. О чем нам говорит ТК РФ и действующий коллективный договор на заводе. При этом никакие обстоятельства, в виде экономической ситуации, действующий коллективный договор не обговаривает. Индексация должна быть, вне зависимости от чего-либо. Не выполнить его не имеют права! ЧТО ДЕЛАТЬ? Наши члены профсоюза держат сейчас ухо востро и общаются со своими коллегами о том, чтобы не подписывать никаких добровольных отказов от индексации, а при неполучении индексирования заработной платы сразу начать компанию за выполнение этого пункта колдоговора. Всем работникам Балтийского завода советуем или через другой профсоюз держать ситуацию под контролем или присоединяться к нашему профсоюзу, и, в случае неполучения индексации, незамедлительно вместе с профсоюзом отстаивать свое право. Контакты профсоюза мпра у нас в группе — можете звонить в любое время, мы проконсультируем. А лучше присоединяйтесь к нам, своим коллегам на Балтийском. Будем сообща отстаивать пункт об индексации зарплаты, а также другие интересы работников. Держим ситуацию с индексацией под контролем! Индексации быть!
Профсоюз МПРА Спб и Ло
БАЛТИЙСКИЙ ЗАВОД: ИНДЕКСАЦИИ ЗАРПЛАТЫ БЫТЬ?
В действующем коллективном договоре Балтийского завода закреплено, что в декабре каждого года должна для всех работников проводиться индексация заработной платы на уровень не ниже официальной инфляции. При этом официальная инфляция 2020 года на октябрь месяц 3,7 процента.
ЧТО ЭТО ЗНАЧИТ?
В квитках заработной платы за декабрь, которые рабочие Балтийского завода получат в январе оклад должен быть повышен, как минимум на 3-4 процента. Эта надбавка навсегда должна прибавиться к оклада. Пропорционально должны вырасти доплаты за вредность, премии, аккорд, ИСН и остальное. Так должно быть в идеале.
КАКИЕ СЛУХИ ИДУТ?
Уже сейчас члены нашего профсоюза сталкиваются с тем, что начальство в цехах начинает поговаривать о том, что индексации не будет. А если будет, то как в том году — когда просто один месяц была строка в квитке — индексация, а потом она исчезла. В других цехах и вовсе поговаривают о том, что если хотите работать, то необходимо будет в январе добровольно подписать отказ от индексации заработной платы.
Это не просто незаконно, это неверно со всех точек зрения и мы крайне надеемся, что это лишь слухи и рвение нажиться не совсем толкового мелкого начальства. Потому что наша заработная плата каждый год уменьшается на этот уровень инфляции. Единственный способ ее поддержать — это индексировать заработную плату. О чем нам говорит ТК РФ и действующий коллективный договор на заводе. При этом никакие обстоятельства, в виде экономической ситуации, действующий коллективный договор не обговаривает. Индексация должна быть, вне зависимости от чего-либо.
Не выполнить его не имеют права!
ЧТО ДЕЛАТЬ?
Наши члены профсоюза держат сейчас ухо востро и общаются со своими коллегами о том, чтобы не подписывать никаких добровольных отказов от индексации, а при неполучении индексирования заработной платы сразу начать компанию за выполнение этого пункта колдоговора. Всем работникам Балтийского завода советуем или через другой профсоюз держать ситуацию под контролем или присоединяться к нашему профсоюзу, и, в случае неполучения индексации, незамедлительно вместе с профсоюзом отстаивать свое право.
Контакты профсоюза мпра у нас в группе — можете звонить в любое время, мы проконсультируем. А лучше присоединяйтесь к нам, своим коллегам на Балтийском. Будем сообща отстаивать пункт об индексации зарплаты, а также другие интересы работников.
Держим ситуацию с индексацией под контролем! Индексации быть!