Менеджеры плохо относятся к сотрудникам, которые регулярно ходят в отпуск и не работают по выходным, выяснило исследование.

Боссы подсознательно хотят, чтобы люди сгорали на работе — это считается признаком лучшего работника
#подписка_на_рбк