Из трёх вменяемых работнику дисциплинарных взысканий два ему вменены в течении одной рабочей смены, и были признаны судом незаконными. Однако не дожидаясь вступления решения суда в законную силу, работник - член Профсоюза СОЦПРОФ был, работодателем уволен.
Причём это юридически значимое обстоятельство было положено работодателем в основание увольнения и вступление решения суда в законную силу его не интересовало, так как его представители считают себя небожителями и Закон не для них.
За что уволили работника в Северодвинске?
Из трёх вменяемых работнику дисциплинарных взысканий два ему вменены в течении одной рабочей смены, и были признаны судом незаконными. Однако не дожидаясь вступления решения суда в законную силу, работник - член Профсоюза СОЦПРОФ был, работодателем уволен.
Причём это юридически значимое обстоятельство было положено работодателем в основание увольнения и вступление решения суда в законную силу его не интересовало, так как его представители считают себя небожителями и Закон не для них.
Дело по восстановлению работника на работе находится в производстве Северодвинского городского суда. #северодвинск #суд #архангельск подробнее на сайте https://www.sosblok.ru/2021/12/rabotodatel-uvolil-rabotnika-bez-resheniya-suda.html